Für Account Executives und Tech-Sales-Profis im DACH-Raum

Freigestellt. Gekündigt.
Oder beruflich festgefahren?

Abfindung, Freistellung und der Umgang mit deinem aktuellen oder früheren Arbeitgeber: Gemeinsam entwickeln wir deine Strategie und bereiten deinen nächsten Karriereschritt vor.

Dein Sparringspartner aus dem Tech Sales

Marvin Gruensfelder

Ich bringe zehn Jahre Berufserfahrung mit – unter anderem bei Microsoft und ServiceNow. Bei Microsoft bin ich selbst mit einer Abfindung ausgestiegen. Ich kenne Tech Sales aus eigener Erfahrung und weiß, wie anders sich eine Verhandlung anfühlt, wenn es um die eigene Zukunft geht.

Bei NuTechCareer verbinde ich diese Erfahrung mit meiner dreijährigen Coaching-Ausbildung. Wir sortieren deine Interessen, schärfen deine Positionierung und üben die Gespräche, die für deinen nächsten Schritt anstehen.

Bisher habe ich 200 Klienten bei ihrer beruflichen Entwicklung begleitet. 60 davon haben bei Microsoft gearbeitet.

Wobei ich dich unterstütze

Wähle die Begleitung, die zu deiner Situation passt. Jedes Angebot steht für sich.

Orientierung bei Freistellung/Kündigung

Du bist freigestellt (Garden Leave) oder bereitest ein Trennungsgespräch vor.

  • Interessen und Verhandlungsspielraum einordnen
  • Argumentation für das Trennungsgespräch vorbereiten
  • Berufliche Ausrichtung und nächste Schritte klären
1.487,50 €

5 Stunden · inkl. 19 % USt.

Entdecken

Positionierung und Intervieweinladungen

Deine Bewerbungen führen zu wenigen Einladungen.

  • Zielrollen und berufliches Profil schärfen
  • Lebenslauf auf relevante Erfolge ausrichten
  • Wechselstory und HR-Screening vorbereiten
2.380 €

8 Stunden · inkl. 19 % USt.

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Interview und Verhandlungen meistern

Ein Auswahlgespräch oder Jobangebot steht an.

  • Interviews, Panels und Business Cases trainieren
  • Antworten an der konkreten Rolle schärfen
  • Jobangebot einordnen und Gehaltsverhandlung vorbereiten
2.975 €

10 Stunden · inkl. 19 % USt.

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Erstgespräch anfragen

Klientenerfahrungen

Marvins Empathie und sein aufmerksames Zuhören haben mir wertvolle persönliche Einsichten ermöglicht.

Antje Reichelt

Tech Sales Lead · Microsoft

Mit gezielten Fragen und konkreten Aufgaben hat Marvin mich herausgefordert und in meiner Weiterentwicklung unterstützt.

Petra Fonticelli

Sales Lead · Microsoft

Ich bin mit neuen Denkanstößen, mehr Selbstreflexion und konkreten nächsten Schritten aus den Gesprächen gegangen.

Godwin de Jong

Technical Strategist · Microsoft
Alle 9 Kundenstimmen lesen

Die Gespräche mit Marvin haben mir neue Perspektiven auf meine Karriere eröffnet.

Bruno Costa

Software Developer · Runway 36

Die offene Atmosphäre und Marvins Unterstützung haben mir geholfen, mich selbst besser zu verstehen.

Rachael Walden

Customer Success Lead · Microsoft

In meiner beruflichen Veränderung habe ich mit Marvin neue Energie gewonnen und erkannt, wo ich meine Zeit investieren möchte.

Valentina Baistrocchi

Program Manager · Microsoft

Durch Marvins kraftvolle Fragen habe ich neue persönliche Möglichkeiten erkannt.

Hameed Yusuf

Selbstständiger Software Engineer

Marvin hat mir geholfen, meinen Karriereweg bewusster zu betrachten und meine nächsten Schritte mit mehr Ruhe zu wählen.

Janis Kitenbergs

Software Engineer · Swedbank

Im Gruppencoaching mit Marvin habe ich neue Einsichten gewonnen und mögliche nächste Schritte für mich entdeckt.

Irina Sukic

Go-to-market Lead · Microsoft

Häufige Fragen

Welches Angebot passt zu mir?

Dein Anliegen entscheidet. Jedes Angebot steht für sich; es gibt keine notwendige Reihenfolge. Im Erstgespräch besprechen wir, welche Begleitung passt.

Wie läuft das Erstgespräch ab?

Du schilderst deine Situation und was du verändern möchtest. Wir besprechen dein Anliegen und welche Unterstützung dazu passt. Erst danach entscheidest du, ob du mit mir arbeiten möchtest. Deine Anfrage ist keine Buchung.

Ersetzt das eine Rechtsberatung?

Nein. Dein Anwalt klärt rechtliche Fragen. Hier geht es um deine Strategie.

Gibt es eine Ergebnisgarantie?

Nein. Es gibt keine Job-, Gehalts- oder Abfindungsgarantie.

Weitere Fragen zur Zusammenarbeit
Kann ich schon starten, obwohl ich noch angestellt bin?

Ja. Du musst nicht auf eine Kündigung warten. Wir können deinen nächsten Wechsel vorbereiten, dein Bewerbungsprofil schärfen oder an einem konkreten Interview beziehungsweise Jobangebot arbeiten. Dein aktuelles Anliegen bestimmt den Schwerpunkt.

Ist das nur ein Service für meinen Lebenslauf?

Nein. Bei Bewerbungen und HR-Screening geht es neben dem Lebenslauf darum, deine Erfahrung verständlich zu vermitteln und deine Wechselstory vorzubereiten. Ziel ist ein stimmiges Profil, mit dem du Interesse wecken kannst.

Kann ich ein bevorstehendes Interview oder Jobangebot konkret vorbereiten?

Ja. Wir können an deiner konkreten Rolle, deinen Antworten und den Anforderungen von Interviews, Panels oder Business Cases arbeiten. Bei einem Jobangebot sortieren wir deine Interessen und bereiten die strategische Verhandlung vor. Nenne deinen Terminbedarf in der Anfrage; die mögliche Terminplanung klären wir persönlich.

Kann mein Arbeitgeber ein Coachingbudget übernehmen?

Ein Coaching- oder Outplacementbudget kannst du mit deinem Arbeitgeber besprechen. Eine Übernahme ist nicht automatisch gegeben. Kläre die Zusage und den verfügbaren Betrag vor einer Beauftragung. Im Erstgespräch besprechen wir, welcher Beratungsumfang zu deinem Anliegen und Budget passt.

Video · Neustart nach einer Kündigung in Tech

Business Insider · Ausschnitt ab Minute 6:15. Erst beim Laden verbindet sich dein Browser mit YouTube.

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Erzähl mir, wo du gerade stehst

Schreib mir kurz, was passiert ist und welche Entscheidung ansteht. Im Erstgespräch schauen wir gemeinsam, wobei ich dich unterstützen kann.

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